Архив для июня, 2012

Новости рынка труда. 25.06.2012: Рейтинг новостей за неделю

Популярность: 1%

Популярность: 1%


Компания Навигатор - во всем мире…

На сайте “Навигатор” появился полезный счетчик посещаемости - с
флагами государств, откуда посетители заходили на наш сайт (см. в самом низу
страницы).
Интересно наблюдать, жители каких стран (и сколько) попадают к нам на сайт.
Популярность: 1%

Популярность: 1%


Рынок труда и персонала. Рейтинг новостей за неделю. 17 июня 2012

Популярность: 1%

Популярность: 1%


ТОП-100 самых влиятельных людей в мире в 2012 году

По версии журнала Тime:
http://www.time.com/time/specials/packages/0,28757,2111975,00.html
Популярность: 1%

Популярность: 1%


Технология «охота за головами»

Глава из книги Станислава Соловьева “Кадровые технологии”
1. Состав, цели и подготовка операций по технологии «охота за головами»
В отличие от технологии «прямого поиска» в «охоте за головами» объект поиска хорошо известен. Это успешный и высококвалифицированный специалист, информация о котором имеется у руководителей и владельцев предприятия, они заинтересованы в том, чтобы [...]

Популярность: 1%


И снова о “тренингах личностного роста”

На днях обнаружил, что моя давняя статья “О вреде тренингов личностного роста” в Лига.Блогах
до сих пор живо обсуждается и по числу комментариев является одним из абсолютных лидеров на http://blog.liga.net
Популярность: 1%

Популярность: 1%


Впервые на тренинговом рынке! ОТКРЫТЫЙ тренинг по командообразованию

“Как создать эффективную команду. Пошаговая инструкция для hr-менеджеров”, Киев, 16 июня
Популярность: 1%

Популярность: 1%


Рынок труда и персонала. Рейтинг новостей за неделю. 10 июня 2012

Популярность: 1%

Популярность: 1%


Индекс рынка труда Украины поднялся на 33 пункта за неделю!

Активность работодателей на рынке труда повышается на протяжении всего месяца и достигла наивысшего значения в 2012 году.
Подробнее:  http://www.navigator.lg.ua/arts.php?mode=r&art=i007

Популярность: 1%

Популярность: 1%


Секреты хедхантинга. Еще раз об искусстве простого телефонного звонка

Исходя из практики современного «прямого поиска», доходчивая и обстоятельная информация по азам эффективного общения - это уже просто насущная необходимость. Речь вовсе не о том, чтобы держать «связь» посредством сообщений на «стене» Вконтаке / Facebook или отправки очередного исходящего месседжа через  LinkedIn или другие подобные сервисы. Имеет смысл говорить только о межличностном общении лицом к [...]

Популярность: 1%